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稻盛和夫的三本书和他的道法自然——心灵方法论【干货长文】
左手职场.右手采购有故事.有方法.有工具2022年8月31日这是2022年第074篇原创文章总第507篇原创文章全文43
2022/08/31
公司开始走下坡路的7个标志,最后一个比较隐蔽
公司一把手不再专心致志的对外扩展业务,而是聚焦公司内部各种运营事务 ,且事无巨细,使劲折腾,可劲儿内卷。
2022/08/25
如何写一封得体的离职告别信【内有范例】
不要群发给所有人,也不要漏掉关键人。 比如,和你有紧密工作关系的人,或者职场好基友。
2022/08/03
从突破2000万次播放量的《二舅》视频中,我学到了这三点
左手职场.右手采购有故事.有方法.有工具2022年7月29日这是2022年第071篇原创文章总第504篇原创文章全文20
2022/07/30
空降民企高管的“阵亡率”那么高,有救吗?
人类的焦虑来自外部世界的不确定性,高管的焦虑来自老板不给反馈。
2022/07/20
峰瑞资本:生物科技未来10年的投资机会
左手职场.右手采购有故事.有方法.有工具2022年7月18日这是2022年第070篇原创文章总第502篇原创文章全文29
2022/07/19
波士顿咨询:仅有35%的数字化转型是成功的...你需要这六个成功要素
左手职场.右手采购有故事.有方法.有工具2022年7月16日这是2022年第069篇原创文章总第501篇原创文章全文20
2022/07/17
面试的“十要”,决定了80%的成功率
如果你更多在倾听,面试官就会说得更多,你就越能获得更多的信息 。
2022/07/13
你可以保证不撞别人,但是不能保证别人也不撞你
左手职场.右手采购有故事.有方法.有工具2022年7月12日这是2022年第067篇原创文章总第499篇原创文章全文22
2022/07/12
为什么空降民企的高管的“阵亡率”那么高?评论区亮了...
左手职场.右手采购有故事.有方法.有工具2022年7月11日这是2022年第066篇原创文章总第498篇原创文章全文20
2022/07/11
打造韧性的核心是把供应链变成一张可以迅速复原的网:有五个维度
左手职场.右手采购有故事.有方法.有工具2022年7月8日这是2022年第065篇原创文章总第497篇原创文章全文227
2022/07/09
这是我见过职场里最大的内卷,算是精神上的PUA吗?
要制造一个轻松愉快的环境,不只为了外部客户的满意,内部员工的幸福感也应是领导者的工作目标之一。
2022/07/05
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